在职场中，每一个人都想要取得成功，而这成功往往需要用运筹帷幄之术和策略来获取。其中，职场三十六计之顺手牵羊是一个值得关注的策略之一。

几乎所有人都曾经失误过，而当上司出现失误时，这就可能为职场人士创造了机遇。这就是顺手牵羊策略在职场上应用的基本思路-当上司出现缺陷时，立即占据他们的领域。例如，如果上司疏忽某项重要任务，自己可以孜孜不倦地完成它，同时占据主导地位，从而在自己的上司眼中留下深刻而积极的印象。

当然，这并不意味着不用尊重上司或不与他们合作。事实上，职场三十六计之顺手牵羊总结了许多可以协助和支持上司的做法。顺手牵羊的关键在于，在保持自己力量和自己信念的情况下，合理利用机会，以实现自己的目标。对于职场人士来说，它包含以下几个实用的建议:

1.快速反应。当上司出现失误，尤其是无法立即解决的问题时，要及时行动。如果及时采取行动，就有机会在别人之前占据领导地位。

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2.行动前先思考。在行动前先要考虑自己的动机和目标，概括你的建议和行动，并决定最好时机。这可以避免出现冒险行动和结论性判断。

3.保持沉默。有时虽然出现裂痕，但是沉默却能更好地保护自己的机会和立场。应该保持冷静与理智，等待合适的时机。

在言语上，还体现在行动上。无论如何，一个不尊重上司的人不可能成为真正的领袖。因此，妥善处理上司和下属之间的关系是顺手牵羊的必须要做的事情。在真正的领导者身上，我们经常看到这种敏感性和尊重力。

总之，职场三十六计之顺手牵羊是一个利用职场机遇的有效策略。在运用它时，请务必围绕自己的目标和意图，合理利用机会，并在促进上司和团队之间的合作方面发挥积极作用。谨慎和尊重能够帮助你比其他人更加快速地创造成功。